عن تنظيم مباراة لتوظيف مساعدين إداريين من الدرجة الثالثة
تنظم يوم الاحد 23 مارس 2014 بمدينة أزيلال مباراة مشتركة بين الجماعات الترابية التابعة لإقليم أزيلال المذكورة في الجدول اسفله للتوظيف في درجة مساعد اداري من الدرجة الثالثة، ويشارك فيها المترشحون البالغون من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية، ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن تتجاوز 45 سنة، والحاصلون على شهادة الباكالوريا أو إحدى الشهادات أو الديبلومات المحددة بقرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة طبقا لمقتضيات المرسوم رقم 2.04.23 بتاريخ 04 ماي 2004.
يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في ثمانية عشر (18) منصبا وهي كما يلي:
عدد المناصب المتباريى بشانها | الجماعات |
2 | تبروشت |
1 | زاوية احنصال |
1 | تبانت |
1 | تفنى |
3 | تدلى فطواكة |
1 | تسقى |
1 | سيدي يولخلف |
1 | بني عياط |
1 | تيلوكيت |
2 | آيت أمديس |
1 | أيت تمليل |
1 | ايت امحمد |
2 | ايت بلال |
18 | المجموع |
ويخصص 25% منها لفائدة الاشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم و7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين.
ملف الترشيح:
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
1- طلب الترشيح لاجتياز مباراة التوظيف وفق النموذج الذي يتم سحبه من مقر الجماعة المعنية؛
2- نسخة مطابقة لأصل شهادة الباكلوريا؛
3- نسخة مطابقة لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛
4- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح.
تودع ملفات الترشيح بمقر الجماعات المعنية حسب اختيار المترشح، ويحدد آخر أجل لإيداع الترشيحات يوم الجمعة 7 مارس 2014.
بيانات هامة:
- يتعين على المترشحين الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الامة أو عسكري قديم أو محارب قديم تقديم طلباتهم عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم.
- كما يتعين على المترشحين من فئة المعاقين إرفاق طلباتهم بشهادة مسلمة من طرف وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية،
علاوة على الوثلاق المذكورة، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الادارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية.
برنامج الامتحان:
الإختبار الشفوي | الاختبار الكتابي | ||||
المعامل | المدة | الموضوع | المعامل | المدة | الموضوع |
2 | بين 15 و30 دقيقة | يتمحور حول مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرة المترشح على ممارسة المهام المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. | 3 | ثلاث (3) ساعات | يتعلق بالتخصصات أو بالتخصصات المطلوبة أو بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها يتضمن موضوعا أو عدة مواضيع اختيارية. |